Zusammenfassung
Rechtsgrundlage für jeden Tarifvertrag ist das Tarifvertragsgesetz (TVG). Dieses wird ergänzt durch eine Durchführungsverordnung. In der betrieblichen Praxis kommt den Tarifverträgen heute eine große Bedeutung zu, da etwa 90 Prozent aller bestehenden Arbeitsverhältnisse von einem Tarifvertrag betroffen sind.
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© 2004 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler/GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden
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Bährle, R.J. (2004). Grundzüge des Tarifvertragsrechts. In: Praxishandbuch Arbeitsrecht. Gabler Verlag. https://doi.org/10.1007/978-3-322-84541-2_8
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