Zusammenfassung
Die essentiellen Werte und die Vision des Unternehmens lassen sich mit Hilfe kontrollierter Experimente signalisieren, bei denen Sie die Bedingungen selbst festlegen und auch über die notwendige Zeit verfügen, das jeweilige Vorgehen im voraus zu planen. Unter Druck, das heißt in Situationen, die von Mitarbeitern oder vom Markt herbeigeführt werden, sieht die Sache schon wieder ganz anders aus. Vergleicht man diese beiden Konstellationen, so ließe sich fast sagen, daß sie so grundverschieden sind wie ein Trainingsmatch und das große Pokalendspiel. Wer aus dem harten Kampf um die Realisierung der unternehmerischen Werte und der Vision als Sieger hervorgehen will, muß mit sichtbaren Handlungen aufwarten können. Dies ist eine Aufgabe, die sich nur bewältigen läßt, wenn Sie Ihre Untergebenen herausfordern und auch selbst herausgefordert werden.
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© 1989 Springer Fachmedien Wiesbaden
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McNeil, A. (1989). Herausforderungen und ihre Bewältigung. In: Die Kraft im Zentrum. Gabler Verlag, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-322-84165-0_5
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-84165-0_5
Publisher Name: Gabler Verlag, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-409-19124-1
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