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Politische Regulierung industrieller Beziehungen. Vom Kaiserreich zur Bundesrepublik Deutschland

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Staatstätigkeit

Zusammenfassung

Kriege, Zusammenbrüche und Neuerrichtung politischer Systeme sind günstige Voraussetzungen für grundlegende Veränderungen der Regeln industrieller Beziehungen1. So lautet eine zentrale These in der bahnbrechenden Arbeit von John T. Dunlop (1958) zur Theorie der Arbeitsbeziehungen. An umwälzenden Perioden hat es in der Geschichte Deutschlands in diesem Jahrhundert nicht gemangelt. Dennoch weisen die Grundregeln der Beziehungen zwischen Staat, Arbeitgebern und Arbeitnehmern — trotz mancher eindrücklicher Unterschiede (Kocka 1979; Löwenthal 1979; Schmidt 1988) — ein beachtliches Ausmaß an Gemeinsamkeiten auf (Engelhardt 1982; Horn 1983; Weiss 1987: 29-30; Söllner 1981: 25).

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Armingeon, K. (1988). Politische Regulierung industrieller Beziehungen. Vom Kaiserreich zur Bundesrepublik Deutschland. In: Schmidt, M.G. (eds) Staatstätigkeit. VS Verlag für Sozialwissenschaften. https://doi.org/10.1007/978-3-322-83620-5_6

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