Zusammenfassung
Die unternehmerische Tätigkeit des Zeitarbeitsunternehmens randstad erstreckt sich auf die Überlassung von Arbeitsleistungen an Unternehmen der Wirtschaft und die öffentliche Verwaltung zum Ausgleich von Personalengpassen. Dies ist aber nicht der alleinige Unternehmenszweck; randstad ist eine Beschäftigungsgesellschaft, die Arbeitnehmern — je nach persönlicher Zielsetzung, Lebenssituation oder beruflichen Wünschen — Arbeiten nach Maß, und zwar im Hinblick auf Lage und Dauer der Arbeitszeit, anbietet. Deswegen müssen randstads Führungskräfte die Fähigkeiten ihrer Mitarbeiter schnell erkennen und nachhaltig fördern, um Kunden und Mitarbeiter auf Dauer zufriedenstellen zu können.
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© 1989 Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH, Frankfurt am Main und Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler GmbH, Wiesbaden
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Lezius, H.M., Beyer, H. (1989). Ein neues „System Arbeit“ — randstad Organisation für Zeit-Arbeit GmbH. In: Menschen Machen Wirtschaft. Gabler Verlag. https://doi.org/10.1007/978-3-322-82828-6_14
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-82828-6_14
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Print ISBN: 978-3-322-89977-4
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