Zusammenfassung
Eine der zentralen gesellschaftlichen Veränderungen ist sicherlich die Transformation der Arbeitsgesellschaft. Nach dem Ende der traditionellen Industriegesellschaft wächst die Bedeutung immaterieller Arbeit, gewinnen die subjektiven Interessen der Arbeitenden an Gewicht und werden die Arbeitsverhältnisse zunehmend dereguliert, um Arbeitskräfte flexibler verfügbar zu machen. Die klassischen Formen der Berufstätigkeit lösen sich auf, die Bedeutung der klassischen Berufsorientierung nimmt ab. Gerd Schmidt bringt diese Veränderungen auf die Formeln:
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„vom Produkt zum Projekt;
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von Erledigung zu Erfolg;
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von Schweiß zu Adrenalin“ (Schmidt 2000, 59).
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© 2004 Leske + Budrich, Opladen
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Schröer, A. (2004). Wandel der gesellschaftlichen Rahmenbedingungen. In: Change Management pädagogischer Institutionen. Organisation und Pädagogik, vol 1. VS Verlag für Sozialwissenschaften. https://doi.org/10.1007/978-3-322-80967-4_4
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-80967-4_4
Publisher Name: VS Verlag für Sozialwissenschaften
Print ISBN: 978-3-8100-4017-6
Online ISBN: 978-3-322-80967-4
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