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Anmerkungen
Vgl. zu den Merkmalen, zum Prozess und zum Inhalt strategischer Planung und zum vorgestellten Konzept eines Gesamtplanungssystems Hahn, D., und H. Hungenberg: PuK — Wertorientierte Controllingkonzepte, 6. Aufl., Wiesbaden 2001, S. 45 ff. und S. 96 ff.
Vgl. Hahn, D.: Organisationsplanung und Planungsprozeß. ZfO, 1976, S. 447ff. mit Erweiterungen.
Vgl. Krüger, W.: Organisation der Unternehmung, 3. Aufl., Stuttgart 1994, S. 14, ferner Fuchs-Wegner, G., und M. K. Welge: Kriterien für die Beurteilung und Auswahl von Organisationskonzeptionen. ZfO, 1974, S. 71–82, S. 163–170; Grochla, E., und M. K. Welge: Zur Problematik der Effizienzbestimmung von Organisationsstrukturen. ZfbF, 1975, S. 273–289.
Vgl. hierzu Hahn, D.: Führung und Führungsorganisation. ZfO, 1988, S. 112–137; ferner z. B. Bleicher, K.: Organisation: Strategien-Strukturen-Kulturen, 2. Aufl., Wiesbaden 1991; Frese, E.: Grundlagen der Organisation, 5. Aufl., Wiesbaden 1993; Grochla, E.: Organisatorische Strukturierungsalternativen. Elemente der organisatorischen Gestaltung. Hrsg. v. E. Grochla. Reinbek bei Hamburg 1978, S. 243 ff.; Grochla, E., und N. Thom: Organisationsformen, Auswahl von. HWO. Hrsg. v. E. Grochla. 2. Aufl., Stuttgart 1980, Sp. 1494 ff.; Hahn/Hungenberg [2001, S. 441 ff.]; Hungenberg, H., Zentralisation und Dezentralisation: Strategische Entscheidungsverteilung in Konzernen. Wiesbaden 1995.
Suckfüll, H. C.: Das Transnationale Organisationsmodell — Leitlinie für die Entwicklung eines weltweiten unternehmungsinternen Marktes für Kooperationen, Diss., München 1994, S. 54.
Vgl. hierzu Bleicher, K., und D. Hahn: Organisationsplanung. HWO. Hrsg. v. E. Grochla. 2. Aufl., Stuttgart 1980, Sp. 1722 ff. mit Erweiterungen; dieselben: Organisationsplanung. ZfbF, 1980. S. 361 ff.; Bleicher, K.: Grundzüge der Organisationsplanung. Elemente der organisatorischen Gestaltung. Hrsg. v. E. Grochla. Reinbek bei Hamburg 1978, S. 243 ff.; ders.: Organisationsplanung. HWB. Hrsg. v. E. Grochla und W. Wittmann. Stuttgart 1975, Bd. 2, Sp. 2874 ff.
Vgl. Kreikebaum, H.: Die Anpassung der Betriebsorganisation — Effizienz und Geltungsdauer organisatorischer Regelungen. Wiesbaden 1975.
Kreikebaum, H.: Überlegungen zur Geltungsdauer organisatorischer Regelungen. ZfO, 1971, S. 14.
Kreikebaum [1971, S. 15].
Pausenberger, E.: Kritik und Weiterentwicklung der hierarchischen Organisation. Hamburger Jahrbuch für Wirtschafts-und Gesellschaftspolitik, 18. Jg., Tübingen 1973, S. 201–212.
Luhmann, N.: Die Knappheit der Zeit und die Vordringlichkeit des Befristeten. Die Verwaltung. Zeitschrift für Verwaltungswissenschaft 1(1), 1968, S. 12.
Vgl. hierzu Hahn, D.: Integrierte Organisations-und Führungskräfteplanung im Rahmen der strategischen Unternehmungsplanung, Beitrag in diesem Reader.
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Hahn, D., Bleicher, K. (2006). Organisationsplanung als Gegenstand der strategischen Planung. In: Hahn, D., Taylor, B. (eds) Strategische Unternehmungsplanung — Strategische Unternehmungsführung. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/3-540-30763-X_16
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