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Wirksamkeitsforschung im Führungskräftecoaching

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Coaching

Zusammenfassung

Im Zentrum des folgenden Textes steht die Darstellung des Stands der empirischen Wirksamkeitsforschung von Coaching für Führungskräfte (Executive-Coaching). Unter dem Begriff »Wirksamkeitsforschung« soll hier die Untersuchung von Wirkungen und Wirkfaktoren verstanden werden.

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Authors and Affiliations

  1. Hochschule für Angewandte Psychologie (HAP) Zürich, Minervastr. 30, 8032, Zürich, Schweiz

    Hansjörg Künzli

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  1. Hansjörg Künzli
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  1. Institut für Angewandte Psychologie (IAP) Zürich, Merkurstrasse 43, 8032, Zürich, Schweiz

    Eric Lippmann

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Künzli, H. (2006). Wirksamkeitsforschung im Führungskräftecoaching. In: Lippmann, E. (eds) Coaching. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/3-540-28451-6_22

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