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Lernen als Treiber für den Wandel – Let’s MOOC 4 International Cooperation

Erfahrungen mit massiven, digitalen Bildungsformaten in der Deutschen Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ)
  • Brigitta Villaronga Walker
Chapter

Zusammenfassung

Sind Massive Open Online Courses (MOOCs) ein wirkungsvolles Instrument für das Lernen in der internationalen Zusammenarbeit (IZ)? Die intuitive Antwort lautet: Ja, das sind sie! Eine eingehendere Betrachtung kommt zu der Antwort: Es hängt wie immer davon ab. Gelingende Lernprozesse von Menschen in ihren institutionellen Zusammenhängen stehen im Zentrum der internationalen Entwicklungszusammenarbeit. Ein virtuelles Format wie ein MOOC kann mühelos Grenzen von Organisationen und Ländern überwinden und böte sich dementsprechend für das Design von Lernprozessen als Kernelement für Veränderung an. Allerdings sind diese Formate voraussetzungsvoll. Hat also diese in unserem Geschäftsbereich immer noch recht neue Dimension des Peerlearnings die Kraft, tiefgehende Veränderungen von Unternehmen oder gar Gesellschaften zu befördern? Was bedeutet dies für in der internationalen Entwicklungsarbeit Tätige selbst? Nachdem die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit erste Gehversuche mit dem Format gemacht hat, steht sie auch vor der Herausforderung, virtuelle Lernangebote an der Schnittstelle zwischen interner Personal- und externer Kompetenzentwicklung mit Partnern zu integrieren. Der Artikel gibt Einblicke in euphorische Erfahrungen, ernüchternde Erkenntnisse und exzessive Erwartungen in Bezug auf massive, offene, e-basierte Lernformate. Zusammenfassend werden einige Thesen zur Zukunft des vernetzten Lernens im Rahmen der internationalen Zusammenarbeit skizziert.

Literatur

  1. Matthias zur Bonsen und Myriam Mathys: Inseln der Lebendigkeit – Das soziale Betriebssystem von Organisationen bewusst gestalten (o. J.). http://www.all-in-one-spirit.de/pdf/Inseln_der_Lebendigkeit.pdf
  2. MOOC Leadership for Global Responsibility on YouTube – trailer. https://www.youtube.com/watch?v=hCNlF5QIKIs
  3. MOOC Leadership for Global Responsibility on YouTube – making-off & background. https://www.youtube.com/watch?v=BfujTgYC6Us
  4. Robes J (April 2015) Massive Open Online Courses: Modelle und Konzepte des Online-Lernens. Handbuch E-Learning 56. Erg.-LfgGoogle Scholar
  5. ToolBOX + Leadership for Global Responsibility. AIZ 2015. https://www.giz.de/akademie/de/downloads/AIZ_TOOLBOX_Plus_2015.pdf

Copyright information

© Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein Teil von Springer Nature 2020

Authors and Affiliations

  • Brigitta Villaronga Walker
    • 1
  1. 1.Leiterin Leadership & Management in der Akademie für Internationale Zusammenarbeit (GIZ)BonnDeutschland

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