Zusammenfassung
Im deutschen Recht besteht kein einheitliches, komplexes Arbeitsgesetz. Unterschiedlichste Quellen haben Einfluss auf ein Arbeitsverhältnis. Es existieren Gesetze und Richtlinien, auf deutscher oder europäischer Ebene.
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Notes
- 1.
Ohne jegliche Diskriminierungsabsicht wird im Text ausschließlich die männliche Form verwendet. Damit sind alle Geschlechter einbezogen.
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Weiss, US. (2019). Einleitung. In: Arbeitsrecht für Führungskräfte. essentials. Springer Vieweg, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-26026-2_1
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