Zusammenfassung
Grundlegend für Leadership in der Kommunikation ist die Erkenntnis, dass man nicht nicht kommunizieren kann! Wie auch immer sich Leitende oder Leitungsorgane verhalten, sie werden innerhalb und außerhalb der Organisation wahrgenommen und ihr Verhalten wird interpretiert werden. Auch wer nichts sagt, kommuniziert!
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Inderbitzin, W. (2019). Kommunikation aktiv gestalten. In: Führung an Hochschulen aktiv gestalten. essentials. Springer, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-23135-4_7
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