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Familienunternehmen - Auslaufmodell oder Erfolgstyp?

  • Rudolf Wimmer
  • Ernst Domayer
  • Margit Oswald
  • Gudrun Vater

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-XIX
  2. Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater
    Pages 1-20
  3. Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater
    Pages 21-24
  4. Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater
    Pages 63-93
  5. Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater
    Pages 95-180
  6. Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater
    Pages 181-230
  7. Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater
    Pages 231-294
  8. Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater
    Pages 295-315
  9. Back Matter
    Pages 317-334

About this book

Introduction

Familienunternehmen genießen in der Öffentlichkeit einen zwiespältigen Ruf. Einerseits gelten sie als wenig entwicklungsfähig, auf der anderen Seite bilden sie mit ihren vielen Hidden Champions das Rückgrat der deutschen Wirtschaft. Dieses Buch – jetzt in der 3., überarbeiteten Auflage – schildert anschaulich und fundiert Chancen und Risiken dieses Unternehmenstyps. Aktuelle Herausforderungen wie die Digitale Revolution und ihre Konsequenzen für Familienunternehmen werden beleuchtet. Durch den unterschiedlichen fachlichen Hintergrund der Autoren (Betriebswirtschaft, Sozialpsychologie, Organisationspsychologie und Familientherapie) wird das komplexe Thema „Familienunternehmen“ interdisziplinär bearbeitet.

Der Inhalt
- Eine Hintergrundfolie für die Zukunftschancen von (Familien-)Unternehmen
- Aktuelle Trends in der Umgestaltung der Führungs- und Organisationsstrukturen von Unternehmen
- Familienunternehmen sind anders – Spezielle Aspekte des Erfolgs- und Risikomanagements
- Die zeitliche Entwicklungsdynamik von Familienunternehmen

Die Autoren
Prof. Dr. Rudolf Wimmer ist Professor am Lehrstuhl für Führung und Organisation des Instituts für Familienunternehmen der privaten Universität Witten/Herdecke.
Dr. Ernst Domayer ist Organisationsberater und Psychoanalytiker.
Mag. Margit Oswald ist Sozialwissenschaftlerin und Organisationsberaterin.
Dr. Gudrun Vater ist Familientherapeutin und Organisationsberaterin.

Alle Autoren, mit Ausnahme von Frau Dr. Vater, sind Partner der osb Wien Consulting GmbH, einem Unternehmen der osb international Consulting AG.

Keywords

Familienunternehmen Erfolgsmanagement in Familienunternehmen Risikomanagement in Familienunternehmen Unternehmenssteuerung von Familienunternehmen Nachfolgeproblematik in Familienunternehmen Unternehmensübergabe an die nächste Generation

Authors and affiliations

  • Rudolf Wimmer
    • 1
  • Ernst Domayer
    • 2
  • Margit Oswald
    • 3
  • Gudrun Vater
    • 4
  1. 1.WienAustria
  2. 2.WienAustria
  3. 3.WienAustria
  4. 4.WienAustria

Bibliographic information

Industry Sectors
Pharma
Automotive
Chemical Manufacturing
Biotechnology
Finance, Business & Banking
Electronics
Telecommunications
Consumer Packaged Goods