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Personalerhaltung im oberen Management

Strategien und Maßnahmen zur Vermeidung ungewollter Fluktuation

  • Book
  • © 2001

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Authors:
  1. Christiane Grunwald
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Table of contents (8 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-XV
    Download chapter PDF

  2. Grundlegung der Untersuchung

    • Christiane Grunwald
    Pages 1-7

  3. Theoretischer Ansatz

    • Christiane Grunwald
    Pages 9-28

  4. Stand der Personalerhaltungsdiskussion

    • Christiane Grunwald
    Pages 29-51

  5. Einflussfaktoren selbstinitiierter Führungskräftefluktuation

    • Christiane Grunwald
    Pages 53-67

  6. Ansatzpunkte zur Vermeidung von Führungskräftefluktuation

    • Christiane Grunwald
    Pages 69-97

  7. Thesen und Untersuchungsmethodik

    • Christiane Grunwald
    Pages 99-123

  8. Analyse und Auswertung der empirischen Studie

    • Christiane Grunwald
    Pages 125-209

  9. Schlussfolgerungen zur Erhaltung von Führungskräften

    • Christiane Grunwald
    Pages 211-238

  10. Back Matter

    Pages 239-261
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Keywords

About this book

Was hält erfolgreiche Führungskräfte im Unternehmen? Wie können High- Potentials gebunden und gegen Headhunter-Abwerbungsversuche immuni-siert werden?

Christiane Grunwald präsentiert empirisch begründete Vorschläge, wie eine aus Unternehmenssicht ungewollte Fluktuation von Führungskräften und Nachwuchsführungskräften dauerhaft reduziert werden kann. Grundlage bil-det eine theoretische und empirische Analyse der Ursachen und Folgen ei-nes Wechsels von Personal im oberen Management. Basierend auf einer Befragung von für die Entwicklung und Erhaltung von Führungskräften Ver-antwortlichen erarbeitet die Autorin Strategien und Maßnahmen zur Vermei-dung einer für die Unternehmen mit hohen Kosten verbundenen Abwande-rung.

About the author

Dr. Christiane Grunwald promovierte bei Prof. Dr. Klaus Macharzina am Lehrstuhl für Unternehmensführung, Organisation und Personalwesen der Universität Hohenheim. Heute ist sie als persönliche Referentin von Prof. Dr. Klaus Macharzina in seiner Funktion als Präsident der Universität Hohenheim tätig.

Bibliographic Information

  • Book Title: Personalerhaltung im oberen Management

  • Book Subtitle: Strategien und Maßnahmen zur Vermeidung ungewollter Fluktuation

  • Authors: Christiane Grunwald

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-663-08846-2

  • Publisher: Deutscher Universitätsverlag Wiesbaden

  • eBook Packages: Springer Book Archive

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2001

  • Softcover ISBN: 978-3-8244-7371-7Published: 29 May 2001

  • eBook ISBN: 978-3-663-08846-2Published: 02 July 2013

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XV, 261

  • Number of Illustrations: 11 b/w illustrations

  • Topics: Business and Management, general

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