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© 2015

Managementnachwuchs erfolgreich machen

Personalentwicklung für High Potentials

Book
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Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-XIX
  2. Peter Wollsching-Strobel
    Pages 1-11
  3. Peter Wollsching-Strobel
    Pages 13-26
  4. Peter Wollsching-Strobel
    Pages 27-39
  5. Peter Wollsching-Strobel
    Pages 41-112
  6. Peter Wollsching-Strobel
    Pages 113-122
  7. Peter Wollsching-Strobel
    Pages 123-130
  8. Peter Wollsching-Strobel
    Pages 131-145
  9. Back Matter
    Pages 147-161

About this book

Introduction

Gute Führungskräfte und Fachspezialisten sind auf dem Arbeitsmarkt immer schwieriger zu finden. Umso wichtiger wird es, laufend neue, junge Potentialträger zu gewinnen und zu entwickeln. Peter Wollsching-Strobel hat das erste Buch geschrieben, das sich auf die Entwicklung von Führungsnachwuchskräften und jungen Fachspezialisten konzentriert. Im Zentrum: die Konzeptionierung und Umsetzung eines Programms zur systematischen Förderung von  Potentialträgern.  Besonders wertvoll sind auch die Erfahrungen aus erster Hand, etwa aus dem für  seine erfolgreiche Potentialentwicklung bekannten Bertelsmann-Konzern. Eine wirkliche Bereicherung auf dem großen Markt der Bücher zur Personalentwicklung, nun in der zweiten, aktualisierten Auflage.

Der Inhalt

Nachwuchskräfte in deutschen Unternehmen

„Unterfordern ist schlimmer als Überfordern“

Instrumente und Ablauf erfolgreicher Nachwuchsförderung

Beispiele gelungener Nachwuchsförderung

Die betriebswirtschaftliche Sicht

High Potential-Entwicklung im internationalen Kontext

Die Zielgruppe

Leiter von Personalabteilungen, Personalentwickler, Führungskräfte, Geschäftsführer, Personal- und Unternehmensberater

Der Autor

Peter Wollsching-Strobel ist Unternehmensberater. Seine Schwerpunkte: Human Ressource Management sowie Führungs- und Organisationsentwicklung und Führungskräftetraining. Er ist Autor zahlreicher Fachartikel und Bücher.

Authors and affiliations

  1. 1.PWS Wollsching-Strobel Managementberatung GmbHFrankfurt am MainGermany

About the authors

Peter Wollsching-Strobel ist Unternehmensberater. Seine Schwerpunkte: Human Ressource Management sowie Führungs- und Organisationsentwicklung und Führungskräftetraining. Er ist Autor zahlreicher Fachartikel und Bücher.

Bibliographic information

  • Book Title Managementnachwuchs erfolgreich machen
  • Book Subtitle Personalentwicklung für High Potentials
  • Authors Peter Wollsching-Strobel
  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-8349-4612-6
  • Copyright Information Springer Fachmedien Wiesbaden 2015
  • Publisher Name Gabler Verlag, Wiesbaden
  • eBook Packages Business and Economics (German Language)
  • Hardcover ISBN 978-3-8349-4611-9
  • eBook ISBN 978-3-8349-4612-6
  • Edition Number 2
  • Number of Pages XIX, 161
  • Number of Illustrations 16 b/w illustrations, 0 illustrations in colour
  • Topics Business and Management, general
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