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© 2012

Zur strategischen Integration der Personalabteilung

Eine erweiterte strukturationstheoretische Betrachtung

Book
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Part of the Schriften zur Unternehmensentwicklung book series (SUE)

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-XV
  2. Anna Katharina Hildisch
    Pages 7-70
  3. Anna Katharina Hildisch
    Pages 197-207
  4. Back Matter
    Pages 209-230

About this book

Introduction

Während sich Theorie und Praxis weitestgehend über die besondere Bedeutung einig sind, die Humanressourcen bei der Wertschöpfung in Unternehmen zukommt, ist in der Praxis festzustellen, dass die Personalabteilungen als institutionalisierter Ort der Personalarbeit bislang noch keinen adäquaten Stellenwert im Rahmen der Unternehmensentwicklung einnehmen. Noch immer werden sie vielfach aus strategischen Entscheidungen ausgeschlossen und haben vor allem reaktiv-implementierende Funktion. Auf der Basis eines strukturationstheoretischen Bezugsrahmens analysiert Anna Katharina Hildisch dieses Phänomen und bietet darauf aufbauend Implikationen, wie Personalabteilungen ihre Position in den Unternehmen aktiv verändern können.

 

Keywords

Legitimität Macht Personalabteilung Strategisches Humanressourcen Management Strukturationstheorie

Authors and affiliations

  1. 1.DüsseldorfDeutschland

About the authors

Dr. Anna Katharina Hildisch promovierte bei Prof. Dr. Max J. Ringlstetter am Lehrstuhl für Allg. BWL, Organisation und Personal der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt.

Bibliographic information

  • Book Title Zur strategischen Integration der Personalabteilung
  • Book Subtitle Eine erweiterte strukturationstheoretische Betrachtung
  • Authors Anna Katharina Hildisch
  • Series Title Schriften zur Unternehmensentwicklung
  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-8349-4353-8
  • Copyright Information Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden 2012
  • Publisher Name Gabler Verlag, Wiesbaden
  • eBook Packages Business and Economics (German Language)
  • Softcover ISBN 978-3-8349-4352-1
  • eBook ISBN 978-3-8349-4353-8
  • Edition Number 1
  • Number of Pages XV, 230
  • Number of Illustrations 32 b/w illustrations, 0 illustrations in colour
  • Topics Business and Management, general
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