Advertisement

Arbeits- und Organisationspsychologie

  • Friedemann W. Nerdinger
  • Gerhard Blickle
  • Niclas Schaper

Part of the Springer-Lehrbuch book series (SLB)

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-XXIV
  2. Grundlagen

    1. Front Matter
      Pages 1-2
    2. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 19-27
    3. Gerhard Blickle
      Pages 29-44
  3. Organisation

    1. Front Matter
      Pages 45-46
    2. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 47-61
    3. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 63-80
    4. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 81-94
    5. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 95-117
    6. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 119-134
    7. Marc Solga
      Pages 135-150
    8. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 151-161
    9. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 163-177
    10. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 179-191
    11. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 193-206
  4. Personal

    1. Front Matter
      Pages 207-208
    2. Gerhard Blickle
      Pages 209-234
    3. Gerhard Blickle
      Pages 235-249
    4. Gerhard Blickle
      Pages 251-269
    5. Gerhard Blickle
      Pages 271-302
    6. Gerhard Blickle
      Pages 303-323
    7. Gerhard Blickle
      Pages 325-355
  5. Arbeit

    1. Front Matter
      Pages 357-358
    2. Niclas Schaper
      Pages 359-383
    3. Niclas Schaper
      Pages 385-410
    4. Niclas Schaper
      Pages 411-434
    5. Niclas Schaper
      Pages 435-462
    6. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 463-486
    7. Friedemann W. Nerdinger, Niclas Schaper
      Pages 487-508
    8. Niclas Schaper
      Pages 541-571
    9. Niclas Schaper
      Pages 573-600
  6. Die Schnittstelle Organisation – Markt: Dienstleistungen

    1. Front Matter
      Pages 627-628
    2. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 629-647
    3. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 649-666
    4. Friedemann W. Nerdinger
      Pages 667-688
  7. Back Matter
    Pages 689-731

About this book

Introduction

Dieses erfolgreiche Lehrbuch, jetzt in überarbeiteter 4. Auflage, bietet eine systematische und fundierte Einführung in die A&O-Psychologie: Wovon hängt es ab, ob jemand zufrieden mit seiner Arbeit ist? Welche Prozesse finden bei Fusionen und Unternehmensübernahmen statt? Wie funktioniert Personalentwicklung? Und was ist »organisationale Sozialisation«? – Ob für die Prüfung oder für die Praxis – hier werden alle Fragen verständlich und ausführlich beantwortet …
 
Der Inhalt
  • Alle Themengebiete der „A&O“ in einem Band: Organisation (z. B. Führung, Organisationsentwicklung, Konflikte in Organisationen), Personal (z. B. Personalmarketing, Personalauswahl, Leistungsbeurteilung), Arbeit (z. B. Arbeitsgestaltung, Arbeitszufriedenheit, Arbeitssicherheit) & Dienstleistungen (Qualität und Steuerung)
  • Hilfreiche Didaktik: Viele Anwendungs- und Fallbeispiele, Übersichten und Abbildungen sowie ein Glossar mit über 300 Fachbegriffen
  • Lernwebsite auf www.lehrbuch-psychologie.springer.com: Karteikarten und Zusammenfassungen sowie umfangreiche Lehrmaterialien für Dozierende
 
Die Zielgruppen
  • Psychologiestudierende im Bachelor- oder Masterstudiengang
  • Studierende der Wirtschafts-, Ingenieurs- und Sozialwissenschaften
  • Praktiker, die sich für psychologische Prozesse im Arbeitsleben interessieren

Die Autoren 
Ausgewiesene Experten auf dem Gebiet der Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie: 
Prof. Dr. Friedemann W. Nerdinger lehrt und forscht an der Universität Rostock 
Prof. Dr. Gerhard Blickle lehrt und forscht an der Universität Bonn 
Prof. Dr. Niclas Schaper lehrt und forscht an der Universität Paderborn

Keywords

Arbeit Arbeits- und Organisationspsychologie Arbeitspsychologie Arbeitszufriedenheit Führung Organisation Organisationsentwicklung Organisationspsychologie Personalauswahl Personalentwicklung Personalpsychologie Personalwesen Psychologie Teamentwicklung Wirtschaftspsychologie

Authors and affiliations

  • Friedemann W. Nerdinger
    • 1
  • Gerhard Blickle
    • 2
  • Niclas Schaper
    • 3
  1. 1.Universität RostockRostockGermany
  2. 2.Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität BonnBonnGermany
  3. 3.Universität PaderbornPaderbornGermany

Bibliographic information

  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-662-56666-4
  • Copyright Information Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein Teil von Springer Nature 2019
  • Publisher Name Springer, Berlin, Heidelberg
  • eBook Packages Psychology (German Language)
  • Print ISBN 978-3-662-56665-7
  • Online ISBN 978-3-662-56666-4
  • Series Print ISSN 0937-7433
  • Series Online ISSN 2512-5214
  • Buy this book on publisher's site
Industry Sectors
Pharma
Automotive
Chemical Manufacturing
Biotechnology
Finance, Business & Banking
Consumer Packaged Goods
Engineering