Zusammenarbeit fördern

Kooperation im Team – ein praxisorientierter Überblick für Führungskräfte

  • Ulrich Wiek

Part of the essentials book series (ESSENT)

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-VIII
  2. Ulrich Wiek
    Pages 1-2
  3. Ulrich Wiek
    Pages 31-39
  4. Ulrich Wiek
    Pages 41-42
  5. Back Matter
    Pages 43-46

About this book

Introduction

Ulrich Wiek bietet eine kompakte Darstellung der wichtigsten Erfolgsfaktoren für Teamarbeit in der heutigen Arbeitswelt, die geprägt ist durch hohe Arbeitsdichte, Zeitdruck, Komplexität und gegenseitige Abhängigkeiten. Er gibt konkrete Hinweise, wie im Arbeitsumfeld Barrieren gegen Zusammenarbeit abgebaut und kooperative Verhaltensweisen gefördert werden können. So begegnet er der Realität, in der sich die meisten Aufgaben nicht mehr alleine erfüllen lassen, Ziele oft nur noch im Team erreichbar sind und sich gleichzeitig der Individualismus verstärkt, die Suche nach dem persönlichen Erfolg. Der Autor beantwortet Fragen wie: Wie lassen sich Individualismus und Teamarbeit unter einen Hut bringen? Wo liegt die richtige Balance zwischen „Ich“ und „Wir“? Wie können Führungskräfte im Umfeld von Leistungsdruck und Wettbewerb Teams und Teammitglieder so zusammenführen, dass Persönlichkeit erlaubt und Gemeinsamkeit erreicht wird?

 Der Inhalt

  • Rollen und Aufgaben in der Zusammenarbeit
  • Voraussetzungen für Zusammenarbeit
  • Kooperative Verhaltensweisen fördern
  • Effektive Kommunikation in der Zusammenarbeit

Die Zielgruppen

  • Dozierende und Studierende des Managements und Ingenieurswesens, der Psychologie und Soziologie
  • Führungskräfte und Projektleiter

Der Autor

Dr. Ulrich Wiek hat BWL und Sozialwissenschaften studiert und verfügt über 20 Jahre Berufserfahrung in verschiedenen Branchen (Handel, Industrie, Öffentlicher Dienst, Dienstleistung). Seit 1999 arbeitet er als Trainer, Berater und Coach mit den Schwerpunkten Kommunikation und Führung.

 

 

Keywords

Führung Kommunikation Miteinander Motivation Teamarbeit

Authors and affiliations

  • Ulrich Wiek
    • 1
  1. 1.Dr. Ulrich Wiek Training & CoachingHeidelbergGermany

Bibliographic information

  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-662-45275-2
  • Copyright Information Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2015
  • Publisher Name Springer Gabler, Berlin, Heidelberg
  • eBook Packages Business and Economics (German Language)
  • Print ISBN 978-3-662-45274-5
  • Online ISBN 978-3-662-45275-2
  • Series Print ISSN 2197-6708
  • Series Online ISSN 2197-6716
  • About this book
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