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© 2014

Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern

Wirkungsvoll und leistungsorientiert führen

Book
  • 63k Downloads

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-XI
  2. Michael Lorenz, Uta Rohrschneider
    Pages 1-19
  3. Michael Lorenz, Uta Rohrschneider
    Pages 21-39
  4. Michael Lorenz, Uta Rohrschneider
    Pages 41-64
  5. Michael Lorenz, Uta Rohrschneider
    Pages 65-94
  6. Michael Lorenz, Uta Rohrschneider
    Pages 95-118
  7. Michael Lorenz, Uta Rohrschneider
    Pages 119-158
  8. Michael Lorenz, Uta Rohrschneider
    Pages 159-179
  9. Michael Lorenz, Uta Rohrschneider
    Pages 181-181

About this book

Introduction

Fundiertes Wissen über den erfolgreichen Umgang mit Mitarbeitern ist in jeder Führungssituation von Bedeutung. Dieses Buch zeigt Ihnen praxisnah und anschaulich, wie Sie unter den wachsenden Anforderungen des beruflichen Alltags unterschiedlich leistungsstarke Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erfolgreich führen. Es liefert wertvolles psychologisches Hintergrundwissen für einen besseren Zugang zu menschlichem Verhalten und stärkt damit Ihre Führungsfähigkeiten. Sie erhalten direkte Hilfestellungen für ganz konkrete Führungssituationen und psychologisch fundierte Antworten auf viele Fragen des Führungsalltags. Das Buch beinhaltet eine wertvolle Essenz aus vielen hundert Führungstrainings sowie der langjährigen Führungserfahrung des Autorenduos.

Der Inhalt

Was ist Führung?

Was kennzeichnet wirkungsvolle Führung?

Verschiedene Mitarbeiter individuell und leistungsorientiert führen

Herausforderndes Führungsverhalten bei den Stars

Unterstützendes Führungsverhalten bei den Workhorses

Reaktivierendes Führungsverhalten bei den Problems

Neuausrichtendes Führungsverhalten bei den Deadwoods

Die Zielgruppen

Führungskräfte aller Branchen

 

Die Autoren                                

Die Arbeits- und Organisationspsychologen Uta Rohrschneider und Michael Lorenz führen die grow.up. Managementberatung GmbH. Die Autoren verfügen über langjährige Erfahrung im Bereich der Human Resources Strategie und Personalentwicklung. Sie haben zahlreiche Artikel und Bücher zu den Themen veröffentlicht und sind gefragte Referenten in diesen Feldern.

Keywords

Führung Führungsstil Führungsstragien Mitarbeiterführung Mitarbeitertypen

Authors and affiliations

  1. 1.grow-up Managementberatung GmbHGummersbachGermany
  2. 2.grow-up Managementberatung GmbHGummersbachGermany

About the authors

Die Arbeits- und Organisationspsychologen Uta Rohrschneider und Michael Lorenz führen die grow.up.Managementberatung GmbH. Die Autoren verfügen über langjährige Erfahrung im Bereich der Human Resources Strategie und Personalentwicklung. Sie haben zahlreiche Artikel und Bücher zu den Themen veröffentlicht und sind gefragte Referenten in diesen Feldern.

Bibliographic information

  • Book Title Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern
  • Book Subtitle Wirkungsvoll und leistungsorientiert führen
  • Authors Michael Lorenz
    Uta Rohrschneider
  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-658-03727-7
  • Copyright Information Springer Fachmedien Wiesbaden 2014
  • Publisher Name Springer Gabler, Wiesbaden
  • eBook Packages Business and Economics (German Language)
  • Softcover ISBN 978-3-658-03726-0
  • eBook ISBN 978-3-658-03727-7
  • Edition Number 2
  • Number of Pages XI, 181
  • Number of Illustrations 57 b/w illustrations, 0 illustrations in colour
  • Additional Information 1. Aufl.: © Campus 2008 unter dem Titel "Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern: Die vier Mitarbeitertypen führen" 2. Aufl.: © Springer Fachmedien Wiesbaden 2014
  • Topics Business Strategy/Leadership
    Management
    Consulting, Supervision and Coaching
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