Zusammenfassung
Berechtigte Kritik an den UN/EU-Terrorlisten gibt es seit Jahren. Jetzt verlangt der BMF Mitarbeiterscreenings als Voraussetzung von AEO — Zertifikaten. Ist das zulässig? Können Betriebsvereinbarungen die mit den Screenings verbundenen Eingriffe in Persönlichkeitsrechte verhindern/abmildern?
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Prof. Dr. jur. Herta Däubler-Gmelin Bundesminister der Justiz a. D, Rechtsanwältin, langjähriges Mitglied des Deutschen Bundestages und der Parl. Versammlung des Europarates; Sie ist Honorarprof. der FU Berlin und weiterer Hochschulen im In- und Ausland.
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Däubler-Gmelin, H. AEO — Zertifizierung, Terrorlisten und Mitarbeiterscreening. DuD 35, 455–459 (2011). https://doi.org/10.1007/s11623-011-0114-y
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DOI: https://doi.org/10.1007/s11623-011-0114-y